残疾人1000元工资公司能免多少税

残疾人公司是指由残疾人或残疾人组成的企业，为了鼓励残疾人创业和就业，国家对残疾人公司实行税收优惠政策。那么，如果残疾人公司雇佣残疾人员工，公司能免多少税呢？

残疾人公司享受的税收优惠政策

残疾人公司享受的税收优惠政策主要包括以下几个方面：

1. 免征增值税和消费税
2. 企业所得税优惠
3. 免征城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加、资源税、房产税等地方税费
4. 减半征收土地使用税
5. 享受财政补贴和贷款优惠

残疾人员工工资1000元，公司能免多少税

如果残疾人公司雇佣残疾人员工，员工工资为1000元，公司能免多少税呢？根据国家税务总局的规定，残疾人公司雇佣残疾人员工的工资，可以按以下方式计算所得税：

1. 首先，将员工工资的800元（即最低生活保障标准）免征个人所得税
2. 其次，将剩余的200元按照5%的税率计算，应缴纳个人所得税10元
3. 最后，公司需要为员工缴纳10元的个人所得税，以及8元的社保费和1元的公积金，共计19元。

因此，公司能够免除的税费为：企业所得税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加、资源税、房产税等地方税费，以及员工个人所得税的10元，共计约为200元左右。

结语

残疾人公司是国家鼓励残疾人创业和就业的重要政策之一，享受的税收优惠政策也是相当丰厚的。对于残疾人公司来说，雇佣残疾人员工不仅是对社会的回馈，也是一种能够获得税收优惠的好机会。同时，也希望国家能够继续加大对残疾人创业和就业的支持力度，为残疾人提供更好的发展环境和机会。

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